為發(fā)揮工會組織關(guān)注民生、情系職工積極作為，切實為職工普法解疑惑，心理咨詢緩壓力。2022年3月16日下午，寧夏總工會職工服務(wù)中心“送法律、送健康”下基層活動走進寧夏交通建設(shè)股份有限公司，40余名寧夏交建員工參加了本次活動。
寧夏合天律師周鋼結(jié)合多年的工作經(jīng)歷，引用具體案例，對《民法典》中涉及職工權(quán)益的物權(quán)、合同、繼承、婚姻家庭、居住權(quán)等各個分編亮點進行了深入解讀，使公司員工較為全面地了解到《民法典》的主要內(nèi)容。
期間，區(qū)總職工服務(wù)中心工作人員為公司送來了服務(wù)中心各窗口業(yè)務(wù)及《憲法》《勞動法》《幫扶救助》《法律援助》《新冠肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系相關(guān)政策文件和勞動法律問題解答》等宣傳資料，并征求了員工的意見建議。
服務(wù)中心“悅心屋”心理咨詢師、寧夏心源教育負責(zé)人陳沛其以《工作與生活的壓力疏導(dǎo)》為主題，為現(xiàn)場員工講了一堂別開生面的心理健康知識講座，贏得陣陣喝彩。
陳沛其像甘露一樣的心理講座，在滋潤員工心田的同時，也幫助員工樹立起保健意識，學(xué)會用正確的方法自我調(diào)節(jié)心理，緩解來自工作和生活的壓力。
本次“送法律、送健康”進企業(yè)的活動，激發(fā)了員工們的學(xué)法興趣，大家紛紛表示，要自覺增強學(xué)法、懂法、尊法、守法、用法意識，敬畏法治，當遇到法律糾紛等問題時，要主動拿起法律武器維護自身合法權(quán)益。
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